Un curso busca fortalecer las competencias para liderar proyectos
Con la organización de la Agencia Municipal Comodoro Conocimiento, de manera conjunta con el Programa Pymes de Pan American Energy, se dictó la primera jornada del curso “Entrenamiento Coaching Ontológico 2014”, destinada a personas que buscan fortalecer las competencias personales, necesarias para liderar y promover el desarrollo de las capacidades de los colaboradores y su equipo de trabajo.
En las instalaciones de Comodoro Conocimiento, en el Parque Tecnológico de Kilómetro 4, se dictó así la primera capacitación, de carácter libre y gratuito, pensada para todos aquellos que pretenden potencializar sus aptitudes al momento de liderar y guiar un grupo de trabajo. La misma estuvo a cargo de la Consultora VS Talent, que lidera Natalia Alvarez, mientras que la disertante fue Viviana Paula Mattano.
El principal objetivo del encuentro fue desarrollar habilidades de conducción de equipo, a través de la comunicación, supervisión y coaching. De esa manera, se cree que un líder puede convertirse en un coach, visualizando en logros eficaces y eficientes, las metas y objetivos organizacionales.
En tanto, en representación de la Consultora VS Talent, habló su directora, Natalia Alvarez, quien se mostró satisfecha con la favorable recepción del curso, y explicó que “durante la capacitación, se abordaron diversas técnicas para escuchar de manera activa y efectiva, lograr diferenciar hechos de opiniones, tipos y diseño de conversaciones, y generación de compromiso”.
La disertante de esta primera jornada, Viviana Paula Mattano, anunció que “en los siguientes módulos se tratarán habilidades de comunicación interpersonales, aspectos de empatía, tolerancia y capacidad de escucha, diferencias de grupo, beneficios de trabajar en grupo, construcción de un equipo de trabajo, misión, valores y normas y equipos generadores de cambios, entre otros ejes ligados a la temática”.
Desde Comodoro Conocimiento se indicó que se desarrollarán otros tres encuentros, a realizarse el 1, 15 y 19 de abril, habilitándose su participación sólo para aquellos que formaron parte de este primer módulo.
En las instalaciones de Comodoro Conocimiento, en el Parque Tecnológico de Kilómetro 4, se dictó así la primera capacitación, de carácter libre y gratuito, pensada para todos aquellos que pretenden potencializar sus aptitudes al momento de liderar y guiar un grupo de trabajo. La misma estuvo a cargo de la Consultora VS Talent, que lidera Natalia Alvarez, mientras que la disertante fue Viviana Paula Mattano.
El principal objetivo del encuentro fue desarrollar habilidades de conducción de equipo, a través de la comunicación, supervisión y coaching. De esa manera, se cree que un líder puede convertirse en un coach, visualizando en logros eficaces y eficientes, las metas y objetivos organizacionales.
En tanto, en representación de la Consultora VS Talent, habló su directora, Natalia Alvarez, quien se mostró satisfecha con la favorable recepción del curso, y explicó que “durante la capacitación, se abordaron diversas técnicas para escuchar de manera activa y efectiva, lograr diferenciar hechos de opiniones, tipos y diseño de conversaciones, y generación de compromiso”.
La disertante de esta primera jornada, Viviana Paula Mattano, anunció que “en los siguientes módulos se tratarán habilidades de comunicación interpersonales, aspectos de empatía, tolerancia y capacidad de escucha, diferencias de grupo, beneficios de trabajar en grupo, construcción de un equipo de trabajo, misión, valores y normas y equipos generadores de cambios, entre otros ejes ligados a la temática”.
Desde Comodoro Conocimiento se indicó que se desarrollarán otros tres encuentros, a realizarse el 1, 15 y 19 de abril, habilitándose su participación sólo para aquellos que formaron parte de este primer módulo.